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‘Tolima Territorio de Mujeres’, el proyecto que conectará 17 Casas de la Mujer
Secretaria de la Mujer de la gobernación del Tolima, Sandra Mahecha.
La Gobernación del Tolima, a través de la Secretaría de la Mujer y en alianza con la Universidad Cooperativa de Colombia, anunció el lanzamiento del proyecto 'Tolima Territorio de Mujeres: Red de 17 Casas para la Autonomía, Liderazgo y Seguridad'.
El evento de presentación se realizará este miércoles 4 de noviembre a las 2:00 p.m. en las instalaciones de la Universidad Cooperativa en Ibagué, sede centro.
El proyecto, enmarcado en la estrategia "Valientes", tiene como objetivo principal fortalecer las capacidades institucionales y comunitarias en los 47 municipios del departamento para la prevención de violencias basadas en género (VBG), la garantía de derechos y la promoción de la autonomía económica y el liderazgo femenino.
La implementación iniciará con un plan piloto en Chaparral, Ataco, Planadas y Rioblanco. Estos municipios, priorizados como territorios PDET, fueron seleccionados por converger allí las mayores brechas de desigualdad social y desafíos frente a las violencias de género en el departamento. El piloto permitirá validar la articulación de la ruta de atención psicojurídica, medir la efectividad de las estrategias de descentralización y ajustar los protocolos antes de expandir el modelo al resto del Tolima.
En este proceso, la Universidad Cooperativa de Colombia asumirá un rol técnico y académico, un aliado que aportará asesoría legal con perspectiva de género, investigación aplicada y formación continua para los equipos de la Secretaría de la Mujer. A través del Consultorio Jurídico Violeta de la UCC, se brindará apoyo psicosocial y orientación gratuita a mujeres y personas con identidades de género diversas que sean víctimas de violencia.
Una de las estrategias clave del proyecto es la descentralización operativa denominada "Casa a la Vereda / al Barrio". Esta iniciativa contempla el desplazamiento periódico de duplas (psicólogos y abogados) hacia corregimientos y zonas rurales alejadas para garantizar el acceso a la oferta institucional, complementado con ajustes a la Línea de atención Valiente.
Asimismo, el proyecto contempla un enfoque preventivo hacia los hombres a través de "Escuelas de Corresponsabilidad en el cuidado", mediante talleres de nuevas masculinidades y de deconstrucción de estereotipos, reconociendo que la erradicación de la violencia de género es un tema de seguridad ciudadana. Además, en coordinación con las autoridades, se implementará un piloto para el seguimiento y control activo de agresores con medidas de protección vigentes, con el fin de reducir la reincidencia.
"Lo más importante de este proyecto es que le daremos vida a una verdadera red en nuestro territorio con 17 Casas de la Mujer trabajando en equipo y conectadas digitalmente bajo un mismo propósito. Además, contamos con el respaldo firme de los alcaldes y la fuerza de nuestras lideresas del Consejo Consultivo Departamental", señaló Sandra Mahecha, secretaria de la Mujer.
A mediano plazo, se proyecta la conformación de 12 Círculos de Liderazgo y Transformación Social y la formación de 30 lideresas territoriales que, a su vez, transferirán sus conocimientos a 300 nuevas lideresas comunitarias en las seis subregiones del departamento, dejando capacidad instalada en los territorios.
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