De manera exitosa cerró la tercera cohorte de empresarios del Tolima participantes en el programa Empresas en Trayectoria Mega, el cual es liderado por la Cámara de Comercio de Bogotá desde hace 15 años, y desarrollado en alianza con las Cámaras de Comercio del país. 

Con el propósito de seguir fortaleciendo el desarrollo de la micro, pequeñas y medianas empresas del Tolima, la Cámara de Comercio de Ibagué ha implementado esta importante estrategia en la región, con la cual se han beneficiado más de 40 empresarios.

Este programa se basa en la aplicación de una metodología proveniente de empresarios para empresarios, que contribuye al crecimiento de las organizaciones, y a la fecha se ha implementado y probado en 450 empresas de todo el país, el cual se compone por cinco módulos: “Estrategia y entorno” la competencia, el cliente y las oportunidades; dirección estratégica: “estableciendo una meta mega”; Liderando el cambio – cultura organizacional – colaboradores; del direccionamiento a la ejecución y buen gobierno – sostenibilidad – juntas directivas – empresas familiares.

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John Fernando Ávila Melo, empresario participante de este programa y jefe técnico de Red Hogar indicó “Culminamos Empresas en Trayectoria Mega, un proceso que nos permitió recibir asesoría por parte de expertos, donde los empresarios aprendemos y apropiamos todo lo necesario para hacer crecer nuestras empresas. Red Hogar hizo parte de este proceso, donde nos pusimos una meta medible, alcanzable y realizable a lo largo del tiempo, que nos traerá beneficios no solo a la empresa, ni a los empleados, sino a la comunidad en general”. 

Uno de los componentes diferenciadores de este programa que le apuesta al mejoramiento de la competitividad nacional, es que este consiste en la definición de metas (MEGA) medibles y realizables, donde presidentes de grandes empresas que hacen parte de la red de mentores del programa, asesoran a sus pares a través de una metodología definida; adicionalmente, los empresarios que participan en los diferentes módulos pueden continuar el proceso de mentoría y adquirir la metodología para formar a otros. 

Los participantes de esta nueva cohorte ajustaron la planeación estratégica en sus empresas con el propósito de definir y alcanzar las metas MEGAS planteadas en este programa; el cumplimiento de estas metas permitirá mejorar los indicadores financieros al interior de las unidades productivas, así como el crecimiento en ventas de manera sostenida y la rentabilidad por encima de la medida del sector.

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Empresas participantes

Textiles La 5, Promotora y Constructora Deconstructec S.A.S, Visof DDI Software Ltda., Agroempresarios Vet S.A.S, Red Hogar S.A.S., Lp Logistics, Rac Construcciones Y Urbanizaciones S.A.S y Colombian Green.